TIPS hur du bygger ut dina LinkedIn-kontakter
Man skall ALLTID skriva en personligt utformad kontaktförfrågan på LinkedIn. Alltid. Är min personliga åsikt.
Varför är det så många som inte gör detta? Är de lata som kvinnan i videon längst ner i denna post antyder, eller okunniga om att man kan skriva personligt utformade kontaktförfrågningar?
Ingen går väl fram till någon på ett mingel/en nätverksträff och räcker över sitt visitkort för att omedelbart vända på klacken och gå därifrån utan att ha sagt ett enda ord? Varför beter man sig så på LinkedIn?
Vad har du för strategi när det gäller att bygga ditt nätverk på LinkedIn? Tackar du ja till alla kontakfförfrågningar eller är du selektiv? Om du är selektiv, vilka parametrar har du satt upp?
Det är superenkelt att skriva personligt utformad kontaktförfrågan via mobilappen eller via stationära datorn (desktop). Personligt skrivna kontaktförfrågningar gör skillnad. Se nedan hur du gör:
Via "desktop" (stationär/stor dator/laptop) gör du så här:
Via mobilappen gör du så här:
BRA tips om hur du kan besvara "canned invitations" dvs standardförfrågningar på LinkedIn
Kommentera gärna:
Senaste inlägg
Senaste kommentarer
-
Michael A. Brown » TIPS - Skapa effektiv Linkedin-profil: ”Birgitta... thank you. This has been an extremely helpful blog post. I've gone..”
-
Camilla » Vilket typsnitt passar till CV idag - 2010-talet: ”Hej Birgitta, Alltid kul och nyttigt att läsa dina inlägg. Jag ser ett slagfel ..”
-
Rolf Olsson » LinkedIn-profil inte = CV: ”Hej Birgitta! Jag både håller med och inte. Bra tips, men inte applicerbara på a..”
Bloggarkiv
Länkar
Etiketter
cv-bok barbie best-practise linkedin invitationer arbetsprov online status på linkedin bygga ut nätverk typsnitt besvara kontaktförfrågningar på linkedin läxor lön feedback ssi karriärvägledning konstnärlighet kontaktinformation #linkedin-grupper kroppsspråk emea disciplin mingeltips mångfald mingel to-do-lista bakgrundsfoto sammanfattningen namn-fältet filma cv läsbarhet positiv feedback skills & endorsements monica renstig social selling index anställningsintervju sociala medier desktop-nyheter linkedin företagssidor på linkedin linkedin-rekommendationer kina cv-utbildning digital stress mingelparty vett och etikett på linkedin hjärnstress premium standardförfrågningar på linkedin 3e person motivationsbrev hjärnan bristyrken dolda jobb linkedintips myers briggs kontakta rekryterare internationella cv proffsiga cv artificiell intelligens video cv bakgrundsbild på linkedin nyheter i linkedin personligt brev attraktiv kompetens lägga till kontakter på linkedin storytelling buzzwords språk söka på linkedin e-mingel varumärkesbyggande marknadsföring kontaktförfrågan intervjuträning intervju-tips karriär söka jobb jobb-tips personligt varumärke linkedin-profil linkedin-tips cv-tips cv karriärtips linkedin linked-tips arbetssökande nätverkstips nätverkande profilfoto foto jobbintervju kreativitet karriärplanering brand personal branding video-cv linkedin nyheter vett o etikett linkedin headline branding intervjufrågor uppdateringar knyta nya kontakter gig-ekonomi hashtags kontaktuppgifter skapande framtida säkra jobb spam-sajter employer branding fast jobb läxhjälp öka din synlighet fonter sökoptimera linkedin publicera senior arbetskraft ai linkedin messaging följa upp jobbansökan jobbtips ledarskap algoritmer egenföretagare pesonlighetprofil falska linkedin-profiler akademikeryrken merit cv på engelska arbetsplatsen användaravtal språkkunskaper professionellt intryck aktiv status ta bort kontakter från linkedin framtiden jobbmarknaden nedkopplad max tegmark nyckelord webbinarie om cv au pair rekommendationer på linkedin relevant flöde rekryteringsföretag identitetsstöld saco win-win ansökningsbrev effektiv linkedinprofil sökoptimera linkedin-tips; postnummer seo mobiltelefon ny funktionalitet på linkedin effektiv arbetsdag nätverksevent